La Seguridad Social envía cartas de forma masiva a empresas y autónomos a los que advierte de que detecta que tienen un número elevado de contratos a tiempo parcial que cree que no se ajustan a la realidad.

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La Seguridad Social ha lanzado una campaña de envío masivo de cartas a empresas y autónomos a los que avisa de que ha detectado que sus contratos a tiempo parcial no se ajustan a la realidad. En estas misivas, la Seguridad Social exhibe que conoce los detalles de los contratos y que duda de los reducidos coeficientes de tiempo parcial que recogen, ya que le parece que estos trabajadores estén realizando jornadas de más horas. Y advierte a las empresas de que si el contrato no recoge lo que realmente trabaja el empleado, deben regularizar esta situación. Si no lo hacen, serán objeto de una inspección y se arriesgan a sanciones de hasta 6.250 euros por trabajador, que se sumarían al 100% de lo dejado de cotizar, más un recargo por ingreso fuera de plazo, intereses y costas. Así lo plantean estas comunicaciones, a las que ha tenido acceso EXPANSIÓN, que han recibido numerosas empresas medianas y pequeñas y autónomos de sectores como hostelería y servicios y comercios.

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